Bedrijfsfitness werkt sportende werknemers verzuimen minder dan niet-sporters. Dat blijkt uit het onderzoek Meer winst met bewegen door TNO Arbeid. ‘Veel bedrijven laten uitgelezen kansen liggen om de arbeidsproductiviteit tegen relatief geringe kosten te bevorderen,’ concludeert het onderzoeksinstituut.

Sportende medewerkers zorgen voor een win-win situatie.

Winst voor de werkgever:
- minder ziekteverzuim
- minder uitval door rugklachten en RSI
- meer ontspannen, minder gestreste medewerkers
- gezondere, fittere en productievere medewerkers
- meer teamwork door gezamenlijke sportbeoefening
- grotere bedrijfsbinding van medewerkers, minder verloop
- positief imago als ‘sportief’ bedrijf
- beter bedrijfsresultaat

Winst voor de medewerker:
- gezondere leefstijl, beter in je vel zitten
- meer energie
- meer weerstand tegen stress en ziekten
- werkgever betaalt mee aan sporthobby
- sporten samen met collega’s stimuleert en motiveert...En de fiscus betaalt mee

Het aanbieden of vergoeden van bedrijfsfitness is onbelast en de kosten zijn fiscaal aftrekbaar. Ook als de fitnesstraining buiten werktijd plaatsvindt. De Belastingdienst verbindt wel een voorwaarde aan deze versoepelde regeling. Als werkgever moet u met één fitnessbedrijf een contract sluiten voor minimaal 90 procent van alle medewerkers.
Zo niet, dan gelden de algemene regels van loon in natura.